醫事人員薪資未達標 健保擬不予特約 邱泰源迴應3大原則

衛福部長邱泰源針對健保署研擬修改「全民健康保險醫事服務機構特約及管理辦法」提出迴應。（李念庭攝）

健保署昨日（10）召開修改「全民健康保險醫事服務機構特約及管理辦法」修法溝通會議，研擬醫事人員薪資未達標，醫療機構將不予特約，民衆就醫將只能自費，引發醫界代表擔憂，恐造成醫院、診所倒閉潮。衛福部長邱泰源表示，目前仍在討論階段，衛福部會秉持3大原則，照顧民衆健康。

健保署研議修改「全民健康保險醫事服務機構特約及管理辦法」，針對醫事服務機構不予特約及續約要件，註明因提升醫事人員薪資待遇，維護醫療照護品質，修正方向將保障醫事人員薪資，並要求主動接露薪給資訊。

中華民國醫師公會全聯會常務理事王宏育發文指出，辦法研擬內容，包括醫療機構申請特約時，專職醫事人員的健保月投保金額，在醫院低於每月最低工資2倍、診所低於1.5倍時「不予特約」。續約時，比照前項規定，並新增醫療機構應每年公開各類醫事人員最低及平均健保月投保金額。

王宏育認爲，健保署此次修法引發反彈，主因爲醫事人員類別繁多、分佈位置有城鄉差距，不同地區工作量、薪資待遇不同，一體適用的金額恐不可行。

衛福部長邱泰源今日（11）出席臺大醫學人文博物館「通識e學101影片發佈會」表示，昨日會議仍在討論階段，一定會蒐集醫界、各方意見，努力追求三贏局面。最近許多醫院祭出加薪措施，也是希望留住好的人才，照顧民衆健康，與政府方向一致，因此各界有任何意見，都可以坐下來好好討論。

邱泰源說，健保改革是健康臺灣重要一環，政府做了很多健保改革，例如政府負擔保險費率調高至36％、將公共衛生、預防保健、癌症新藥暫時性支付等項目，改由公務預算支應，也補了幾百億。

至於如何讓醫事人員待遇得到保障，邱泰源強調，應秉持三大原則，也就是「醫療品質一定要提升」、「醫事人員要有專業、有尊嚴的工作環境」、「醫療院所要能順利運作」，努力讓環境、薪資達到大家心目中標準，給人民更健康的照護。