擴大就業“蓄水池”容量

作爲一站式智慧出行平臺，滴滴爲用戶提供多元化便捷出行服務的同時，始終將穩就業作爲重要社會責任之一。通過構建“穩就業—促消費—助轉型”的全鏈條生態閉環，平臺正持續發揮數字經濟時代的就業“穩定器”作用，爲不同羣體創造有溫度、可持續的職業發展空間。

今年校招開啓以來，滴滴陸續走進北京、西安等多所高校舉辦校園宣講會，還和中國人民大學、中國傳媒大學、北京郵電大學、北京航空航天大學等院校聯合舉辦了“校企交流日”活動，讓畢業生充分了解企業用人需求。

除畢業生外，司機也是滴滴的重要招募羣體。2024年，已有數百萬網約車司機通過滴滴獲得收入。平臺通過透明賬單公示、抽成規則展示，搭配收入保底、流水加速等機制，在擴大就業規模的同時，全力保障新老司機收入穩定。

“現在好的時候月收入在1萬元左右，還能照顧孩子。”連雲港司機陳軍曾是一家光電企業的技術員，如今在滴滴平臺尋得兼顧家庭與收入的新出路。在跑滴滴的半年裡，陳軍受益於完善的新人培訓體系與新手激勵政策，快速融入職業新賽道。

“平臺既要接得住轉型勞動力，更要讓司機有錢掙、有保障、過得好。”滴滴相關負責人介紹，滴滴不僅要吸引勞動者跨入司機行業門檻，更要讓他們紮根成長，成爲專業且有幸福感的職業勞動者。

滴滴網約車平臺司機部負責人嚴輝說，“在主管部門指導下，公司針對退役軍人司機、聽障司機等重點羣體提供了定製化支持計劃，爲其提供相應培訓、服務，營造靈活包容的就業生態”。據瞭解，滴滴多次組織“年度十大優秀退役軍人司機”評選和頒獎大會，提升退役軍人司機的榮譽感。在部分滴滴車中，可以看到提示“我是聽障人士，有需求請拍拍肩膀，若服務不周，請諒解”的張貼字牌。

爲積極應對經濟環境變化，滴滴4月12日宣佈追加投入20億元專項資金，在穩就業層面充分發揮就業蓄水池的兜底作用，加大司機招募、增加司機補貼、優化司機收入，持續擴大蓄水池容量。在促消費方面，滴滴積極參與各地文旅等部門主辦的活動，通過發放出行券包、推出彩蛋車、設置“滴滴車站”、成立多種場景的保障車隊等，持續發揮出行對消費的鏈接作用，提高出行頻率、提振消費活力。

滴滴創始人、CEO程維說，得益於出行市場的強勁活力，滴滴業務及生態持續向好發展，第一季度國內國際業務繼續保持穩健增長。2025年，滴滴將持續發揮穩就業、促消費的作用，積極履行社會責任。堅持“服務本地”，加大全球投入促進當地業務和生態發展。同時，積極推動自動駕駛和AI應用發展，服務好司機、用戶及合作伙伴。（經濟日報記者 劉 瑾）