中工說案丨公司未按規定提供安全生產條件，員工辭職，會有補償金嗎？

▣ 谷歌向所有美國平臺和設備員工提供自願離職補償

▣ 美衛生部向全體員工發出25000美元的“自願離職補償金”電子郵件

▣ 說案｜員工接受培訓後離職 培訓費要賠給公司嗎

▣ 員工離職未提前30日申請，公司要求其支付賠償金被法院駁回

▣ 在德國，員工自願離職也會有不錯的補償

▣ 中工說案丨從“員工”變成了“合夥人”，勞動關係還成立嗎？

▣ 釩鈦股份：因公司尚存在未彌補虧損，根據有關規定，公司暫不具備分紅條件

▣ 年假能跨年休嗎？未休年假按300%日工資補償，有人獲賠2.9萬餘元

▣ 中核（西藏）能源發展有限公司未按規定辦理工程質量監督手續被罰

▣ 東營市鑫馳快遞服務有限公司因未按規定對從業人員進行安全生產教育和培訓被處以罰款3000.0

▣ 人保財險上海市分公司未按規定使用備案條款被罰50萬元

▣ 未來網絡爲工業生產提供“量身定製”的服務

▣ 未休年假，能主張3倍工資補償嗎？

▣ 谷歌向所有Android、Pixel員工提供自願離職機會

▣ 以未完成與合作方的“軍令狀”爲由辭退員工，一公司被判賠償

▣ 上海建工：尹克定先生因到齡退休，辭去公司總會計師職務

▣ 未能按時提供特朗普集會槍擊事件安保文件 美國土安全部長被傳喚

▣ 銘科精技：公司爲問界M8提供模具工藝及零部件生產支持

▣ 深圳一員工拒絕兼職空缺崗位遭辭退 公司行爲合法嗎？

▣ 兆龍互連：公司員工涉嫌職務侵佔案在進一步偵辦及追償中