湘潭市實施就業“十大創新行動” 推動高質量充分就業

（記者 熊婷 通訊員 肖碧玉）就業是最大的民生。近日，市人社局印發《2025年湘潭促就業穩就業工作方案》，明確2025年我市將堅持就業優先戰略，以公共就業服務能力提升示範項目爲基礎，以“五有”（即政策有人送、技能有人教、失業有人管、創業有人幫、權益有人護）爲目標，以“雙找雙拓”（即人找崗、崗找人，人拓能、崗拓量）爲導向，充分調動各方力量，打造強服務、提技能、穩就業、促增收的“零障礙”公共就業服務生態體系。

2025年，全市人社部門將聚焦政策落實“零障礙”、服務保障“零障礙”、就業幫扶“零障礙”、素質提升“零障礙”、創業扶持“零障礙”、環境優化“零障礙”“六個零障礙”，實施就業“十大創新行動”，讓該就業的人想就業，讓想就業的人能就業，讓能就業的人就好業，實現城鎮新增就業5萬人以上、政府補貼性職業技能培訓1.1萬人次以上、高校畢業生來潭留潭回潭就業創業1.7萬人，推動實現高質量充分就業。

實施項目增效行動。深化全國公共就業服務能力提升示範項目建設成果，出臺相關平臺管理辦法，完善重大政策、重大項目、重大生產力佈局等就業一致性評價招聘服務平臺功能，挖掘、培育、認定更多有地方特色的勞務品牌，激勵和引導基層公共就業服務提質增效。

實施數字賦能行動。通過建設“招生服務-技能培訓-就業管理-就業服務-社會保障”的全流程閉環“招培管就保”“零障礙”信息化平臺，爲企業、勞動者提供精準、智能、一站式服務。

實施返鄉促業行動。人社部門將以“政策領航”“春風送暖”“就業助力”“訪企送崗”四大行動15項具體舉措，及“百名招聘大使企業行”“百名返鄉人員職場體驗營”“雙百”活動，實現服務勞動力75萬人次、培訓農村技能人才2000名、新增返鄉創業主體2000個、回引務工人員5000人。

實施春風送崗行動。在“百千萬”活動中，人社部門將通過進社區訪就業民情、進企業問用工需求、進商圈擺招聘展位，組織招聘會100場次、參加企業1000家次、提供崗位10000個次，全力保障就業大局持續穩定，推動經濟穩定運行，社會和諧發展。

實施留潭助力行動。我市將創新大學生留潭回潭來潭就業創業機制，以開展專項就業招聘活動、高校就業及留潭就業工作評估和拓展見習崗位等舉措促進大學生就業；推動實施“創在湘潭 築夢青春”助力大學生創業啓航行動，開設高校畢業生創業擔保貸款綠色通道，爲大學生創業起步助力。

實施精準幫扶行動。人社部門將組織重點企業、人力資源服務機構、職業指導專家等到基層就業服務機構、社區（村）開展“就在身邊-基層就業服務行”，針對登記失業人員、就業困難人員、離校未就業高校畢業生等重點羣體，分類實施“敲門行動”“311”“精準就業幫扶”等各類就業服務活動，實現重點羣體幫扶率100%。

實施技工擴容行動。2025年，我市將創新打造“湘潭工匠”“湘潭技工”系列人才品牌，加大技能培訓力度，建立優秀工程師、高素質技能人才培育機制，打造先進製造業高技能人才培訓基地，鼓勵校企合作設立工匠學院，大力培養“湘潭工匠”。

實施評價提質行動。我市將全面實施“新八級工”制度，加快特級技師、首席技師評聘，同時推進高技能人才與專業技術人才職業發展貫通，加快培養更多高素質複合型人才；推動實施“學歷證書+若干職業技能證書”制度，促進院校畢業生技能提升和高質量充分就業。

實施“五化”助創行動。即“指導服務個性化、項目對接精準化、服務團隊專業化、創業活動常態化、金融扶助績效化”，全市全年預計爲各類羣體提供高質量的創業能力培訓不少於6000人次、舉辦各類創業活動不少於100場次。

實施創貸“三擴一降”行動。在全市探索開展“擴大合作銀行範圍、擴充擔保渠道、擴展服務對象，降低貸款成本”“三擴一降”改革，真金白銀支持新興產業、大學生創業、朝陽行業的蓬勃發展，全市全年預計發放創業擔保貸款3.3億元。