TTS新傳論文帶讀:技術天才的自我驅逐(原來天才也會崩潰)
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技術天才的自我驅逐
@TuTouSuo™️
今日 論文分享: 《技術天才的“自我驅逐”: 算法程序員日常實踐的“邊界逆向”》
作者: 張萌
算法程序員日常實踐邊界答題框架(⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️)
一、技術天才:當完美交付成爲一種身份標記
二、自我驅逐:當個體與技術的斷裂凝結於虛假的技術繁榮
三、作爲邊界對象的算法與組織的標準控制
論文主要觀點(⭐️⭐️⭐️⭐️)
邊界的創建是極爲重要的,因爲一個領域可以通過邊界擴展和邊界收縮來獲得文化資源、知識權威和職業機會,邊界的劃分加速了某個領域的專業性。托馬斯·吉林(Thomas Gieryn)試圖去劃分科學與非科學之間的邊界,在他看來科學的邊界是靈活的和動態描繪的。他提出了“邊界工作”(boundary work)的概念——科學的邊界是在遠離實驗室和專業期刊的自然環境中被劃定和捍衛的。不同的羣組通過邊界工作,來公開性地競爭認識論方面的權威,這種權威意味着能夠去“定義、描述以及解釋有限現實領域的正當權力”。
答題語料積累+案例(⭐️⭐️⭐️)
✍ 程序員成爲算法機器中的一顆螺絲釘,成爲算法機器中的某個齒輪,“技術天才”並非是社會判斷力的正義使者,他們並未能夠藉助算法實踐真正進入技術結構的核心地帶,而是通過一種看起來極具專業性和參與感的技術實踐,將自己逐漸剝離於對算法社會產生關鍵作用的權力關係之外,看起來頗富創造性的“技術天才”成爲算法機器的零件,程序員成爲算法機器持續使用的工件,個體與技術的斷裂凝結於虛假的技術繁榮。
✍ 程序員被裹挾着進入了一種“技術與組織無限擴張”與“技術與人在不斷分離”的衝突之中,流動性弱化,不可替代的優勢正在消失,個人流動被技術羣體的社會競爭所取代,正如那些被裁的程序員,他們要重新進入社會尋找崗位,他們正在完成的並非是個人所想要追求的個人流動,而是在社會競爭中被重新定價和排序。當人成爲裝備中的齒輪,這種疏離的結構條件使得勞動者成爲歷史的被動對象,而與發展人類的潛力越來越遠,最終程序員成爲組織和資本的替代願景和階段性工具,成爲擴展資本範圍和市場邏輯的耕耘者。
✍ 單純從技術角度佔領社會邊界,沒有爲道德敘事留有空間,且嚴格在組織標準中實踐,使得程序員很難突破外在規範的整體性,甘心成爲企業組織中的一顆技術螺絲釘,成爲算法機器中的一個齒輪,這成爲這一羣體不可見的身份,成爲勞動機械化過程中最原始的存在。
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小破所常駐廣子