哈爾濱市香坊區人社局以黨建引領人社服務提質增效

來源：香坊區委宣傳部

香坊區人社局堅持黨建引領，用優質服務換取羣衆幸福指數，生動展現黨建與業務深度融合帶來的顯著成效。

今年以來，該區勞動監察部門黨員先鋒隊聚焦治理欠薪難題，將普法宣教與嚴肅執法相結合，通過開展專項執法行動，定期深入企業、社區、在建項目現場開展勞動法規宣講，聯合有關部門重點宣傳未成年人及女職工權益保護，並對惡意欠薪企業依法處罰、納入行業黑名單，形成對欠薪行爲的有力震懾，共爲300餘名勞動者追討工資270萬餘元。

2024年末，該局得知某企業欲集中辦理200餘人次人才補貼申報，由於申報截止日期迫近，香坊區人才服務中心爲了幫助企業爭取政策紅利，創新採取“先電子預審、後紙質報送”模式，通過線上材料初審、專人對接指導、批量快速審批等舉措，較常規時限壓縮60%。區人才服務中心爲高效落實人才新政三十條，聚焦大型用工企業需求，制定申報方案，建立“一企一檔”電子預審機制，提前核驗社保、學歷等要件，同步開通綠色通道集中受理紙質材料，實現企業“零跑腿”、審批“零延誤”，助力企業引才留才。

近日，香坊區人社局機關黨委組織20餘名黨員幹部深入新成街道開展“進社區、聽民聲、解民憂”活動，局主要領導帶隊現場接待來訪羣衆，對羣衆反映問題進行分類記錄解答，現場無法答覆的承諾及時反饋處理結果。兩側政策諮詢區爲居民提供就業、退休申報、勞動關係、事業單位招聘、職稱評審等十餘類人社政策諮詢和普法宣教服務。同時，邀請在區培訓學校現場爲“一老一小”羣體免費理髮、發放麪包烘焙小樣，展示職業技能提升培訓成果。