成都銀行：徐登義3個月仍未覈准任職，現金分紅未按公司章程規定
來源| 財經九號作者| 胖虎
成都銀行近期頗爲惹眼。
就在前兩天該行發佈公告稱，要花17.78億元從第一大股東旗下的成都交子投資公司手中購買新建商品房。在房地產下行期，斥巨資從大股東手中買樓這一關聯交易，本身就會引發房產評估價是否合理、關聯交易是否存在利益輸送等市場質疑；
同樣在月初，成都銀行發佈公告稱，該行持股5%股東成都產業資本控股集團發來的說明，因工作人員誤操作，該公司通過集合競價的方式以14.44元/股的價格賣出所持成都銀行股票22500股。發現問題後，該公司又於當天以14.43元/股的價格買回22500股，獲利304元。
短時間內這麼多事，想不關注都難啊。
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新任行長3個多月未等來任職覈准
2023年11月29日，成都銀行發佈公告稱，該行行長王濤辭任，並由該行董事長王暉代爲履行行長職責。
一直到今年5月14日，在王暉代爲履行行長職責幾乎快要超期的情況下（根據監管要求，代爲履職不得超過6個月），成都銀行終於迎來了新行長。
成都銀行公告顯示，該行董事會同意聘任徐登義爲本公司行長，在任職資格經有關部門覈准後正式任職，在任職資格覈准前，由徐登義代爲履行行長職責。
不過，距離成都銀行發佈聘任新行長的公告過去已經3個多月了，徐登義的行長任職仍未得到覈准。
一般來說，行長還要進入董事會，據成都銀行發佈的公告顯示，今年6月12日成都銀行進行了董事會換屆，股東大會通過了原董事長王暉、候任行長徐登義等人爲該行第八屆董事會非獨立董事的議案。不過目前已經2個多月，徐登義的成都銀行董事任職資格同樣也未得到監管部門的核準。
根據2022年原銀保監會頒佈的《中資商業銀行行政許可事項實施辦法》的相關規定：“股份制商業銀行等法人機構董事和高級管理人員的任職資格申請，由法人機構向銀保監會提交，由銀保監會受理、審查並決定。銀保監會自受理之日起30日內作出覈准或不予覈准的書面決定。”
原銀保監會的職能由現在的國家金融監管總局承擔，該管理辦法目前仍然有效，不過截至目前，成都銀行尚未發佈行長任職獲得覈准的公告，國家金融監管總局官網也未查詢到相關信息。
對照相關監管規定，徐登義的行長任職何以三個多月都未被監管部門覈准呢？
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現金分紅比例兩年未達30%
是否違反公司章程？
近年來，成都銀行業績向好，營業收入、歸母淨利潤均保持了正向增長。
年報數據顯示，2020年至2023年，成都銀行營業收入分別爲146億、178.9億、202.4億、217億，同期的歸母淨利潤分別爲60.25億、78.31億、100.4億、116.7億，不光業績增速亮眼，盈利能力也是每年上臺階。
（年報數據摘自企業預警通）
企業預警通數據顯示，2020年至2023年，成都銀行的淨利率分別高達41.29%、43.77%、49.62%、53.78%，那是相當厲害了。
不過，從業績增速來看，成都銀行也已顯出疲態。比如，營收增速從2021年的22.54%，下滑到2022年的13.14%、2023年的7.22%，到了今年一季度進一步下探至6.27%；
歸母淨利潤增速也同步下滑了，2021年尚有29.98%，2022年下滑至28.24%，2023年進一步跌至16.22%，今年一季度的增速爲12.83%，增速整體呈下下滑態勢。
不過，成都銀行的業績在業內依舊亮眼，所以這幾年的現金分紅比例，也是很不錯的。
數據顯示，2020年至2023年，成都銀行的現金分紅比例也是年年走高，四年間的現金分紅分別爲16.62億、22.76億、29.29億、34.2億，佔當期歸母淨利潤的27.58%、29.06%、29.16%、29.31%，這一水平在城商行內已經相當可以了。
不過作者發現，成都銀行在2022年12月份對公司章程進行了修改並通過了董事會決議，該修訂版的公司章程規定“本行年度報告期內盈利且累計未分配利潤爲正的情況下，本行每年以現金方式分配的利潤不少於當年歸屬於本行股東的淨利潤的30%。”
該公司章程在2023年4月份的2023 年第一次臨時股東大會獲得通過。如果按照這版公司章程的規定，2022年、2023年成都銀行的現金分紅比例並不滿足30%的最低限度。
可見，成都銀行在2022年、2023年的分紅比例方面，並未按照修訂版的公司章程執行。
需要指出的是，這一份修訂版的公司章程，並未及時呈報給國家金融監管總局四川監管局批准，而隨後在2023年4月、9月，成都銀行又對公司章程進行了修訂，並於今年8月份獲得四川監管局對上述三個修訂版本公司章程的核準。
根據批准版的公司章程規定，年度現金分紅的最低比例仍然爲當年歸母淨利潤的30%。就看明年成都銀行的現金分紅比例是否達標了。
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