《產業》接英特爾CEO後首度來臺 陳立武揭示2目標

陳立武首先表示，臺灣對自己和半導體業是個特別的地方，是全球最大的科技與創新樞紐中心之一，彙集了許多頂尖的科技公司。而臺灣也擁有豐富的創意人才，來自於全國各大研究型大學，推動了做爲世界級半導體科技重鎮的發展。

陳立武回憶，1985年時受前總統府資政李國鼎之邀，來臺分享美國的創投經驗，從中學到如何在臺灣做生意，並透露當年接手益華電腦（Cadence）總經理時，原本只預計做3個月，結果一當就是15年，笑稱因此現在很小心謹慎，不會輕易接下任務。

陳立武表示，他擔任英特爾董事2年後卸任，今年3月18日獲邀回鍋接任執行長「是個意外」，只要公司需要他「待多久都可以」，可能是5年、10年、甚至20年。接任迄今6周首度以英特爾執行長身分回臺，並表示英特爾將再次與臺灣展開全新的合作伙伴關係。

對於英特爾的未來營運方針，陳立武指出有二大目標，首先是「打造最佳產品」，必須重整工程部門資源，爲管理階層注入新血，其次是「讓客戶滿意」，必須放低姿態傾聽客戶聲音，這也是他在過去在益華電腦時所做的事。

陳立武表示，英特爾將重新聚焦工程團隊，必須打造正確的CPU、正確的產品，並推動產業變革。英特爾不僅於關注晶片本身，將着重於整合軟體、網路、儲存等系統性設計，尤其AI帶動的應用將成爲公司發展重心。

其次，英特爾將以非常自在、開放的方式與客戶合作，仔細聆聽客戶回饋、用心傾聽意見並做出調整。陳立武認爲，有時雖可能因此失去一些客戶，但必須藉此真正優化產品型態與解決方案，確保如期交付高品質產品，改變公司文化雖不容易，但相信會逐漸看見新變化。

陳立武指出，英特爾希望保持謙虛，向客戶學習、聆聽其回饋，並強調團隊會全力以赴，不只是爲了再拿下一個合約，而是與客戶深入合作，一同找出最好的解決方案，使公司及客戶能在市場中共同成功、服務好客戶。

陳立武坦言，英特爾有些產品並不完美，但在PC市場仍有約68％市佔率。在數據中心方面則確實錯過了一些機會，但仍有55％的市佔優勢。同時，近來也有不少好消息，希望客戶願意提供一點空間，讓英特爾團隊有機會證明自己，並會努力工作、不辜負大家期待。

陳立武指出，無論對客戶或員工，都秉持「請直接告知哪裡有問題」的工作文化，必須第一時間告知他「關鍵內容」才能開始處理。有時英特爾內部有太多分層，傳達時易出現誤差，因此他很樂意直接向第七、八層的基層工程師直接對話，據此作爲改善依據。

陳立武強調，英特爾團隊會付諸行動，相信市場很快就會看到成果，讓大家看到「新英特爾」。而他不是行銷出身，重視的是實際成果，因此未來不會聽到他對外大肆宣傳公司表現，而是拿出真實表現「用結果說話」。