參與率皆逾九成 公股銀紛推員工持股信託 臺、土、輸銀爭取中

公股銀高層分析，2019年起多家公股銀陸續建立員工持股信託制度，但臺銀、土銀、輸銀流失人才跟競爭力，也爭取員工持股信託，並朝買進已民營化六家公股金控或銀行股票爲主，細節待敲定，財政部也積極協商。

已推出員工持股信託公股銀中，今年臺灣企銀前十大股東的第五大就是員工持股信託專戶，持股從去年1.03％增加至今年1.05％，從2019年3月開辦以來，至今年5月底整體入會率約97.94％。

彰銀訂有6類自提金扣款標準，可選擇最低或2倍自提金，行方相對提撥對應的獎勵金。截至今年4月底，參與率達97.79％；目前員工持股信託股權佔比0.92％。

第一銀行同樣是2019年開辦自行員工福利信託，開放員工可選擇員工儲蓄信託或員工持股信託方案，截至今年5月底佔員工比率約97％，累積總信託餘額逾10億元，持股信託目前佔第一金整體股權比重0.33％。去年起第一金在內的七家子公司全面納入集團員工福利信託計劃。

華南銀行員工持股信託，員工按月固定提撥1,000元自提金，行方再按每人每月補助1,000元公提金，至今年5月，參與率約91％。