北青快評｜“家門口”就業服務，暖了民心也暖了經濟

據報道，北京通過打造“家門口”就業中心，將職業指導、技能培訓、崗位對接等公共服務送到勞動者身邊，讓就業這件事變得更有溫度、更有效率。從豐臺區的“簡歷門診”到順義區的“直播帶崗”，從“零成本”求職到“就業管家”式服務，這些舉措不僅穩住了就業，更穩住了人心。北京的實踐告訴我們：就業服務越貼心，經濟發展越有底氣。

就業是最大的民生工程，也是經濟發展的晴雨表。過去，找工作常常是“大海撈針”，勞動者四處投簡歷、跑招聘會，企業也苦於找不到合適的人。而現在，“家門口”就業服務把供需兩端精準對接，既減少了信息差，也降低了求職成本。比如順義區的就業驛站，不僅幫失業人員匹配崗位，還提供職業規劃、面試輔導等“一條龍”服務，讓求職者少走彎路。這種“政府搭臺、企業唱戲、勞動者受益”的模式，正是就業服務該有的樣子。

更值得點讚的是，這樣的就業服務不僅“授人以魚”，更“授人以漁”。豐臺區推出的200多門職業技能課程，涵蓋人工智能、無人機駕駛等前沿領域，讓勞動者能跟上產業升級的步伐。技能培訓不是走過場，而是真正瞄準市場需求，幫助勞動者提升競爭力。比如快遞員通過職業能力鑑定和技能學習，未來不僅能保住飯碗，還可能端上更香的“新飯碗”。這種“技能賦能”的思路，恰恰是穩就業的長遠之策。

這種探索體現了一個重要理念：就業服務要主動作爲，不能坐等上門。過去，政府部門往往是“守株待兔”，等着企業和勞動者來辦事。而現在，從街鎮摸排未就業人員，到爲企業“直播帶崗”，服務方式越來越主動。比如順義區的青年求職實訓營，專門針對16—24歲的待業青年提供定製化培訓，把工作做到了年輕人的心坎上。這種“向前一步”的服務意識，既提高了就業效率，更傳遞了城市的溫度。

當然，穩就業不能光靠喊口號，關鍵要拿出實打實的舉措。就業服務不是“錦上添花”，而是“雪中送炭”。勞動者最怕的不是暫時失業，而是求職無門、技能脫節、權益無保障。如果能把服務送到社區、把培訓對準需求、把崗位精準匹配，就業難的問題自然迎刃而解。更重要的是，這種“接地氣”的服務模式，能讓勞動者感受到：找工作不是一個人在戰鬥，背後還有整個社會的支持。

就業穩，則民心安；民心安，則社會穩。“家門口”就業服務，既解決了勞動者的燃眉之急，也爲經濟高質量發展注入了活力。當更多人能輕鬆找到工作、安心提升技能時，消費纔有動力，創新纔有底氣，社會纔有韌性。期待更多地方能借鑑這樣的經驗，讓就業服務變成“百姓口碑”，讓每個人都能在奮鬥的路上走得更穩、更遠。

文/王志高

編輯/胡克青