煙臺市蓬萊區：“一網四化” 構建智慧監管新生態

齊魯網·閃電新聞4月10日訊 齊魯網·閃電新聞4月10日訊 近年來，煙臺市蓬萊區聚焦勞動保障監管領域痛點難點，以數字化轉型爲突破口，創新構建“雙隨機抽查+誠信評價+信用懲戒+智慧工地”四維監管體系，推動監管模式由粗放向精準、由被動向主動、由單一向協同轉變，形成具有示範意義的智慧治理新範式。

推進互聯網+雙隨機抽查，實現監管執法智慧化。依託山東省“雙隨機、一公開”監管平臺做好事中事後綜合監管，通過隨機抽取檢查對象，隨機抽取執法檢查人員，實現線上抽取與線下檢查一體化監管。同時，按照企業信用風險等級進行差異化比例抽取，進一步實現了精準監管、智慧監管、有效監管。

推進互聯網+誠信等級評價，實現精準監管差異化。以用人單位用工信息數據庫爲基礎，以違法案件辦理、羣體性事件處置爲依據，構建勞動保障監察企業誠信等級評價系統，建立企業用工“A、B、C”三級評價體系，對信用風險低的企業大幅降低抽查比例、減少抽查頻次，對信用風險高的企業提高抽查比例、加大抽查頻次，建立勞資糾紛處置預防和治理長效機制。推動人社與公安、市場監管等部門互通共享重點企業基本信息、誠信信息、生產經營狀況、守法信息等，強化部門聯動預防和打擊用人單位違法違規行爲。

推進互聯網+企業信用懲戒，實現信用監管一體化。對拒不整改且情節惡劣的用人單位納入違法信息公示範圍，並由主管部門發函區行政審批服務局進行聯合懲戒，使其在註銷、招投標、借貸信用、資質等級等方面受到限制，達到“一處違法、處處受限”的聯合懲戒效果，鞭策用人單位自覺整改，維護自身良好信譽，此外，健全信用修復機制，鼓勵列入違法公示範圍及聯合懲戒範圍的企業積極整改，對整改完畢的，及時提醒相關部門恢復其社會信用。

推進互聯網+智慧工地，實現工資支付監管動態化。將所有在建工程項目納入“山東省農民工工資支付監管平臺”監管，實現了對項目務工人員實名制管理、工資專用賬戶、工資保證金繳存、銀行代發、隱患預警的全過程信息化動態監管，切實保障廣大農民工按月足額拿到工資，維護勞動者的合法權益。

閃電新聞記者 董洛穎 通訊員 曲麗嫺 隋鋅 煙臺報道