新疆克拉瑪依持續提升羣衆滿意度

經濟日報烏魯木齊6月15日訊（記者喬文匯）深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展以來，新疆克拉瑪依市堅持開門教育，問需於民、問計於民、問效於民，讓羣衆可感可及，持續提升羣衆滿意度。

克拉瑪依市以學習教育爲契機，引導黨員幹部轉變作風。逐項梳理執法部門“入企清單”，減少重複檢查40%以上；召開民營企業座談會，制定支持民營企業高質量發展18條措施；根據收集到的500多件新就業羣體訴求，出臺暖“新”十條措施；實施“金色晚霞”服務項目，爲6400餘名特殊困難老年人解決了就餐問題。

克拉瑪依市國資委黨委堅持把學習教育作爲強化作風建設、提升履職效能的重要抓手，推動學習教育工作走深走實。通過黨委“領學”、黨支部“聯學”、黨員幹部“自學”，在全系統中掀起學習熱潮。同時，堅持問題導向，通過組織黨員幹部羣衆召開懇談會的形式，收集意見建議，及時分類整理並納入領導幹部問題清單對標整改，推進作風建設常態化長效化。

克拉瑪依市白鹼灘區堅持學幹融合，摸清情況，找準問題，聚焦小微企業急難愁盼和亟待解決的突出問題，創新問題化解機制，成立小微企業融資協調小組，精準對接融資需求，形成“申報清單”和“推薦清單”，合力破解小微企業融資難題。

克拉瑪依市獨山子區委“兩新”工委結合“三新”領域黨員實際，不斷創新學習教育方式，採取“線上線下自學”“支部集體讀學”“黨建指導幫學”等形式靈活處理工學矛盾，迅速在“三新”領域黨員中掀起了開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育的熱潮。

克拉瑪依市堅持開門教育，暢通和拓寬了羣衆意見反映渠道，利用12345政務服務便民熱線、《百姓熱線》《克廣行風熱線》欄目和“立克辦”“一起益企”小程序等線上服務平臺和信訪渠道，收集問題、意見和建議。各職能部門則建立了溝通反饋機制，初步構建了“羣衆點題、幹部答題、班子解決一類問題”工作閉環機制，把作風建設的實效體現在羣衆的滿意度上。

今年3月份以來，克拉瑪依市烏爾禾區通過村委會、村民大會、領導幹部上門服務羣衆等途徑，廣泛傾聽羣衆心聲。針對居民出行不便的問題，烏爾禾區於4月底開通了免費城鄉公交線路，隨着旅遊旺季的到來，越來越多的居民和遊客從中受益。