撇昔日恩怨！ 季辛格聲援陳立武 示警英特爾「2大挑戰」

英特爾新任執行長陳立武仍面臨重重營運挑戰。（圖／美聯社）

季辛格（Pat Gelsinger）於2021年擔任英特爾執行長，肩負着扭轉公司局面的重任，並期許在數年內重新奪回技術和產品領先地位。儘管他在2024年底提前卸任，但他仍堅定支持公司的使命。他受訪時強調，希望看到新任執行長陳立武完成他未竟的事業，同時也示警，龐大的「資金」需求和「市場預期」將帶來艱鉅的挑戰。

季辛格接受美國財經媒體CNBC訪問時表示，在董事會和公司的幫助下，他曾致力於並希望完成英特爾的振興故事，而現在有了陳立武的領導，他真的很爲他們加油，因爲英特爾在半導體行業扮演的角色至關重要，這不僅對行業而且對美國都很重要，所以他非常支持團隊和陳立武完成他們的旅程。

不過在聲援陳立武之際，季辛格也不忘提醒，英特爾面臨的首要難題就是建立下一代製造網路所帶來的沉重財務負擔。他強調，IDM 2.0策略使英特爾維持垂直整合晶片製造商的同時，也成爲第三方客戶的合約晶片製造商，這是正確的策略，然而他也承認，這項策略對任何公司而言，都是資金密集且財務需求極高的。

季辛格坦言，對於任何一家負責建立下一代技術晶圓廠網路的公司來說，所需的資本回報和投資都是沉重的負擔。他進一步表示，由於英特爾的核心業務正面臨挑戰，惡化的速度超出許多人的預期，公司迫切需要從其他來源獲取資金。

除了資金需求，季辛格也批評了金融市場的短視近利，與英特爾正在進行的長期轉型背道而馳。他指出，在執行需要數年的戰略轉型之際，同時還要滿足每季的財務預期，這種矛盾與壓力非常龐大。他強調，這正是陳立武未來將面臨的挑戰。

儘管受訪時，季辛格表達了支持之意，但事實上他與陳立武曾有過矛盾。在2022年，英特爾就邀請陳立武加入董事會，請他協助重振英特爾，隔年還擴大他的職責，授權他監督代工業務。可是陳立武於2024年8月辭去董事職務。

當時路透社爆料，陳立武閃辭是因爲與季辛格在觀念上有分歧。陳立武不滿英特爾人力浮濫、代工製造策略、規避風險文化和落後的AI策略，與時任執行長的季辛格在振興計劃上理念有所衝突。