工視點｜情緒管理，要和工資劃等號嗎？

工人日報-中工網記者 賀少成 李逸萌 白至潔

近日，一條關於“工資3萬以下的員工無需做情緒管理”的職場心態微博，引發熱議。微博內容爲一張聊天記錄和“一個人的工資決定這個人對待工作的態度”的對應表，直指當代職場人的心態焦慮。

對此，有些網友認爲，低收入者無需承擔情緒勞動成本，一分價錢一分貨。但也有網友認爲，無論月薪3千還是3萬，都需要情緒管理，這是職場的基本素質。

職場中該如何管理自己的情緒？一起來看。

來源：工人日報客戶端