逮住OpenAI“猛薅”！Meta據悉又挖走四位知名研究人員

財聯社6月29日訊（編輯 牛佔林）據媒體週六報道，Meta首席執行官扎克伯格又從OpenAI公司挖走了四名知名人工智能(AI)研究人員，這四人後續將加入Meta的超級智能團隊。

據知情人士透露，Meta在本週五簽下了於佳慧、趙盛佳、畢樹超和任泓宇四位研究人員。

據悉，於佳慧是OpenAI感知團隊負責人，而其他三人也是該公司著名的研究人員。

值得注意的是，就在本週初，Meta已將OpenAI蘇黎世辦事處的Lucas Beyer、Alexander Kolesnikov和翟曉華三人納入麾下。

這些研究人員離職，說明現在生成式人工智能領域對人才的需求非常大，很多公司願意開出極高的薪酬和福利，也使得行業人才爭奪戰愈發激烈了。

報道稱，爲應對Meta在人工智能領域的困境，近幾個月扎克伯格每天都在向AI領域的頂尖人才密集發送電子郵件，甚至開出了1億美元薪酬方案。

Meta最近還向AI初創公司Scale投資了140億美元，並聘請其首席執行官Alexandr Wang來領導超級智能團隊。扎克伯格曾試圖招募OpenAI的聯合創始人Ilya Sutskever和John Schulman加入，但兩人都沒有接受。

OpenAI首席執行官奧爾特曼上週表示，Meta曾試圖從OpenAI挖走很多人，甚至曾提出，如果他們跳槽，就提供1億美元的簽約獎金，不過對此並不擔心。“我真的很高興，至少到目前爲止，我們最好的員工都沒有接受他們的邀請。”

但多位知名研究人員的陸續離職表明，奧爾特曼低估了扎克伯格的決心和行動。雖然OpenAI也反過來提高價碼，試圖挽留研究人員，但Meta仍然成功挖角。

在Meta週四的一場會議上，當被問及“1億美元挖人”的事件時，Meta首席技術官安德魯·博斯沃思回答說，奧爾特曼提到的高額獎金並不是針對所有人的，而是針對Meta正在組建的超級智能團隊中的極少數高級領導角色，並且這些薪酬的構成也比表面上看起來要複雜得多。

關於OpenA研究人員加入Meta的報道，博斯沃思表示，還有很多人正在籌備中，但現在無法宣佈或分享。“奧爾特曼是出了名的喜歡誇大其詞，在這種情況下，我很清楚他爲什麼這麼做，因爲我們成功地從OpenAI挖到了人才，他對此不太高興。”