張競快評》黃曙光去職之後

國造潛艦「海鯤號」仍在測試階段，總統府日前證實，主要推手的黃曙光，已向賴清德總統請辭國安會議諮詢委員。(中時資料庫)

潛艦國造案核心要角黃曙光請辭後，潛艦國造案能否繼續順利執行？其實能夠決定黃曙光去留者，就是賴清德總統本人；若是沒有清楚評估與權衡輕重，勢必不會有此決策。

但若問天下事，宦海浮沉，天下安危從不是繫於一人之身；同樣軍中亦是鐵打營盤流水兵，將領主官替換，爲何戰力能夠維持不墜？道理相同。

國家政務向來就是「上者建制、中者擇士、下者辦事」。雄才大略最有本事者，必然是仰賴建立體制，未來就算人事興替狀況變化，整體政務仍會運行無礙。見識平平但仍善於領導統御者，就要仰賴知人善任，在其任職期間靠着能力的優秀部屬，將所有政務順利落實。

最沒能力者，就只能見招拆招，整天頭痛醫頭、腳痛醫腳，靠着拼命幹活將政務應付妥當，但卻無法拔擢幹練人才，並且建立可長可久的運作體制。

人去政能繼，才能顯高低。黃曙光去職後，是否留下能夠長久穩定的運作體制與造艦團隊作業文化？其所任用關鍵職務幹部，是否仍然能夠施展身手大有所爲，還是樹倒猢猻散，整個團隊大換血，造艦作業整體翻盤？

人類社會最殘酷的現實，就是每個當權者之歷史定位，都要在其離任下野後，纔會逐漸落墨浮現。黃曙光對於潛艦國造案，究竟是順利建立體制塑造文化，還是留下其所拔擢培養別人接手後亦無法替換之菁英團隊，抑或是當家作主所有政策原則逐項遭到棄置與推翻，就會決定其歷史定位與價值。

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