玉林市舉辦AI賦能人力資源服務業創新發展系列活動

近期，2025年玉林市“鬱上英才”人才交流大會暨人才科教活動周正式啓幕，期間，由玉林市人力資源和社會保障局主辦，玉林市就業服務中心、玉林市人才服務中心承辦，玉林市人力資源服務產業園協辦的“2025年玉林市AI賦能人力資源服務業創新發展系列交流活動”同步舉辦。

活動特邀11位行業權威專家及團隊，通過專題講座、主題培訓、經驗分享、合作交流等形式進行行業賦能，覆蓋行業從業人員279人次，爲玉林市人力資源服務業高質量發展指明方向。

在區域協同發展方面，創新舉辦玉湛茂人力資源合作交流座談會。會上，玉林市人社局與湛江市人社局、茂名市人社局圍繞“生態協同與資源共享、人才交流與人才引進、技能培訓與人才培養、勞務品牌培育與推廣、勞務協作與就業促進、人力資源服務交流與合作”六大領域，簽署《人力資源服務產業園合作協議》，構建跨區域人力資源協作機制。30家來自三市重點人力資源機構代表見證這一歷史性時刻，標誌着“玉湛茂”人力資源一體化建設邁出實質性步伐。

此外，活動創新設置AI技術賦能人力資源應用場景展示，通過“場景演示+沉浸體驗”，就AI職業指導、AI求職、AI面試陪練等應用場景進行全面展示，讓參與者直觀感受AI技術在人力資源服務領域的高效與創新，拓寬行業發展視野，爲玉林市人力資源服務行業引入智能化系統升級思路，推動本地人力資源服務向數字化、智能化轉型。

下一步，玉林市人力資源和社會保障局將以玉林市人力資源服務產業園爲抓手，持續關注行業發展動態，進一步整合資源，邀請更多權威專家開展針對性更強的培訓與諮詢服務，搭建更加廣闊的交流平臺，促成更深遠的聯盟合作機制，推動行業邁向新高度。同時，加強對活動效果的跟蹤評估，不斷優化服務內容與形式，以滿足行業發展的多樣化需求。(周德燕)