《興櫃股》Q Burger決配息約12.85元 2025續拚雙位數成長

Q Burger秉持深耕臺灣、佈局全球的願景，以穩健展店、開發話題商品、數位轉型、永續經營等四大方向佈局，帶動2024年合併營收22.22億元、年增16.56％，稅後淨利1.25億元、年增8.88％，雙雙改寫新高，每股盈餘6.14元。

展望2025年，Q Burger董事長鄭瑞賓表示，將結合品牌會員APP 2.0上線、AI智能人才管理與發展系統導入、多元店型敏捷展店模組落地等三大成長策略，助力企業穩健發展、健康成長，透過全面推動組織升級與營運效能強化，打造下一階段成長動能。

鄭瑞賓指出，新版Q Burger APP以更強大的服務功能、更直覺友善的UX/UI設計，搭配靈活的會員經營機制，預計帶動年度會員人數突破200萬人，爲品牌營運注入雙位數成長新引擎。

針對股東關切缺工議題，鄭瑞賓宣佈Q Burger將領先業界，自7月起實施全直營門市同仁雙週發薪制，使計時同仁能更便於支應各項生活需求。同時，結合智能人才管理與發展系統導入，助力員工總數成長達50％目標。

展店策略方面，Q Burger將採取「單一品牌、多元店型」的敏捷展店模式，透過整合多面向三方平臺、內部大數據與AI分析應用整合，針對商圈特性，透過將門市推向目標客羣、將目標客羣從市場中拉向門市的「推拉」雙軸佈局，推升品牌市場滲透率。

Q Burger將在下半年推出快捷式店型，以更小坪效、更快速流程深入高人流蛋黃區，提升品牌可及性與營收密度。此店型將導入智能取餐櫃、數位點餐與智聯網（AIoT）營運模組，目前已在公司創新概念店完成系統、流程與訓練模組測試，今年將全面進行標準化複製。

針對既有早餐主要通路類型，Q Burger則持續打造各式主題體驗型門市，融合品牌精神「Happy Starts Here」，強化顧客情感連結與提升來店黏着度。公司指出，今年將透過雙軸佈局，實現全臺門市拓增至500家的穩健發展與健康成長目標。

此外，Q Burger也從品牌價值主張出發，推動企業永續發展工程。公司表示，Q Burger將以數位賦能價值鏈、打造永續人才發展體系、優化營運創新模式爲三大核心策略，持續朝企業願景穩健前行，矢志成爲引領市場的永續餐飲標竿品牌。