榮成導入雙總座制

榮成（1909）昨（12）日董事會通過首季財報與高層人事案，宣佈自昨（12）日起啓動雙總經理制，由現任總經理鬆村浩與新任總經理吳國禎共同掌舵，正式調整高階經營團隊架構。

榮成同步公告首季財報，首季營收102.23億元，年減5.27%，稅後虧損1.37億元，每股淨損0.1元。

榮成表示，此次人事異動旨在強化企業治理與組織運作效率，同時突顯研發部門在公司未來發展中的關鍵地位。

榮成考量集團營運與國際佈局需求，爲提升整體經營效能、強化策略規劃與落實永續經營，決議導入「雙總經理制」，由兩位總經理分別負責不同職能範疇，藉此提升公司在快速變動市場中的應變與執行能力。

根據公告，鬆村浩將擔任「總經理－國際業務及策略發展」，延續其在工紙事業羣的管理經驗，深化全球佈局與策略推動；而原任工紙研發副總經理的吳國禎則晉升爲「總經理－工紙事業羣」，進一步參與營運決策，象徵研發實力在榮成內部的重要性日益提升。

新任總經理吳國禎爲自榮成基層歷練起的資深主管，歷任品管、人資、廠長與研發等多項重要職務，具備紮實的工紙專業背景與完整的管理歷練。近年主責工紙研發，深耕技術與製程升級，未來將領軍工紙事業羣，強化產品競爭力。

另外，永豐餘昨日公佈4月營收62.7億元，年減3%，今年累計營收243.4億元，年減0.2%。永豐餘表示，集團營收受惠自越南紙器、消費品、特殊應材及RFID電子標籤需求增加，帶動集團整體營運穩健。