企業離職員工400元制單費遭拒付？南京江北新區綜合行政執法總隊出手了

近日，南京江北新區綜合行政執法總隊收到一封感謝信，其背後是幫助一名企業離職員工討回400元制單費的個案。

去年7月，董女士與彼時任職的進出口公司達成離職協議，而後發現本應屬於當月工資組成的400元制單費用並未到賬，公司財務人員的解釋是，她離職時有4單外貿業務未完成回款，制單工作不算完結。

帶着疑問，董女士查閱《新入職員工薪酬確認表》，明確標註其工資結構包含制單費用這一項，她與部門經理的微信聊天記錄也顯示她離職前確有4個外貿單證的制單記錄，但公司始終以“未回款”爲由拒絕支付這部分費用。今年3月17日，董女士向江北新區綜合行政執法總隊做了反映。

在查閱瞭解《員工離職手續清單》《工資發放憑證》等材料後，執法人員湯世棟決定從兩個維度展開調查。一是勞動關係證據固定。通過走訪公司辦公地，他發現董女士的制單記錄完整保存在公司系統中。二是法律依據挖掘。因該案涉及的外貿單證員制單工作具有較強的專業性，湯世棟通過查閱《中華人民共和國對外貿易法》、相關國際貿易慣例以及該公司規章管理制度發現，單證員制單成功作爲合同履行的一部分，應獨立於回款環節。

經多次溝通，這家公司於3月31日全額支付了拖欠董女士的款項，並承諾將進一步完善薪酬管理制度，明確相關費用支付條件。(陳昊)