馬偕醫院首培「氣候與健康管理師」 30位主管全數通過認證

馬偕紀念醫院首屆「氣候與健康管理師」。（圖／馬偕醫院）

全球迎來綠色轉型浪潮，馬偕紀念醫院也義不容辭，從制度設計、員工參與、再到治理責任，將醫療與ESG相融合，提供工作日公假公費邀請院內各職系包含醫師、護理師、醫技及行政類人員最高層級至副院長共30位主管組成院內首批「氣候與健康管理師」種子學員，今（27）舉行授證典禮。

爲深耕ESG概念、提升企業永續思維文化，以面對氣候變遷與永續挑戰，馬偕紀念醫院從制度設計、員工參與、再到治理責任，將醫療與ESG相融合，將綠色永續化爲實際行動。爲培育永續專業人才，馬偕紀念醫院提供工作日公假公費邀請院內各職系包含醫師、護理師、醫技及行政類人員最高層級至副院長共30位主管組成第一批馬偕紀念醫院「氣候與健康管理師」種子學員，將醫療知識與永續實踐串聯。

臺灣永續能源研究基金會董事長簡又新致詞時表示，氣候變遷與永續發展已是全球趨勢與潮流，醫療機構更是此波重要的關鍵因素，馬偕醫院30位主管學員涵蓋各職系，在受訓期間與分組報告時均充分展現認真與合作的精神，期待老字號的馬偕醫院可以憑着這樣的信念繼續前行。

馬偕紀念醫院總院長張文瀚表示，在人類發展與建設的過程中，因爲破壞而造成下一代的生存浩劫，如何能夠早期重視，並讓永續的精神常在，前題都是來自於愛，醫院並因此成立永續發展委員會，此以團結與整合內部單位與共識，讓馬偕之愛得以傳揚發揮。

現場獲頒的30位主管中，由簡定國副院長、陳裕仁副院長、李君儀主任上臺分享，共同讚揚馬偕團隊共同努力與分享的精神，才能創造今日All Pass的合格率，證明一羣人可以走得更遠、更久，發揮更多的創意，未來更可以透過不同職系的專業引領，成爲實錢永續經營目標的基石。

馬偕紀念醫院曾在2014年完成全臺第一家醫療團體以G3.1版本通過認證的企業永續報告書，得到非營利組織類金獎肯定。更在2025年榮獲遠見ESG企業醫療永續獎-社會公益貢獻首獎殊榮，更彰顯馬偕紀念醫院在國際間的努力。同時再次針對社會、經濟、環境及公司治理、社會影響力等全球關心的永續議題，透過「氣候與健康管理師」的課程規劃，達到健全機構治理、發揮社會影響力、落實環境永續的目標。

永續ESG朝向3.0時代，「氣候與健康管理師」課程不僅着眼在節能減碳等綠色轉型，也包含我國醫療院所永續及淨零之政策推動與展望、全球趨勢與國際接軌、氣候變遷及永續環境相關之供應鏈管理、溫室氣體盤查，並透過國內醫院永續標竿案例分享醫療機構能源管理系統及醫院氣候變遷高溫熱傷害防治調適計劃等多元面向。藉由國內產學界中具執行ESG實務經驗的專家以生動的方式深入淺出的說明各項目的特色與重要內容。課程也使種子學員更加了解企業撰寫永續報告書真正的意涵與效益。

爲進一步落實節能減碳，馬偕紀念醫院也主動加入目前國內需量反應虛擬電廠，在不影響醫療運作的前提下，能快速調節非必要設備的用電量，提升能源使用效率、降低碳排放，透過具體的實踐，馬偕紀念醫院結合專業醫療與環境責任，實現綠色醫療的願景。