職場上1特質「混得最好」 老鳥列10大生存守則 網狂點頭

上班族除了要扛住工作壓力，還得面對形形色色的同事。（示意圖，shutterstock／達志）

上班族不僅要承受工作壓力，還得應對同事的各種狀況，一名女子整理出職場10大生存守則，如保持邊界感、表現給對的人看、直接表達需求、避免過度責任感等，她建議工作上一定要懂得保護自己，才能站穩腳步，直呼「工作愈久，愈冷漠反而混得最好」，貼文引起網友熱議。

原PO昨（20）日在Dcard發文表示，過去總認爲在職場上做人情、當好人、樣樣都好，纔會受歡迎，但工作幾年下來，她發現，反而是那些冷靜、懂得保護自己的人，更能站穩腳步、過得自在。

原PO總結出「職場10大生存守則」，包括保持邊界感、對同事秉持「上班是同事、下班是路人」、不輕易解釋自己、表現要做給對的人看、遇到陰陽怪氣就冷臉迴應、不當情緒垃圾桶、升職是爲了爭取資源、不要過度投入角色、直接表達需求、避免過度責任感。

原PO指出，面對主管或同事的不合理要求，應勇敢說「不」，拒絕幫忙也無須感到愧疚，職場不是用來承接他人情緒的地方，她認爲，不討好、不多話，話少事穩，反而沒人能挑剔你，「冷漠反而混得最好」。

原PO也強調，職場上並非努力久了就一定會被看見，關鍵在於「做給對的人看」，公司不是家，工作也不是人生的全部，懂得表達自己的需求、把份內事做好，纔不會讓自己白白消耗。

貼文引起討論，「太讚了！你若能吃苦，就會有吃不完的苦，討厭職場上的情勒」、「職場經典名『能吃苦就有吃不完的苦』」、「說得好貼切，人生好累」、「公司的八卦、紛紛擾擾，只要不關自己的事情一律不知道」；但也有人緩頰說「看公司吧！我公司都是互助」。