印度金融業搶銀行人才 祭出高額佣金

一家管理超過60億美元資產的印度資金管理公司計劃加速擴大聘僱高級銀行人才，祭出的優渥徵才條件，是讓他們可保留多達60%的業績收入。這凸顯出在快速成長的印度財富管理市場，對人才的競爭日益激烈。路透

一家管理超過60億美元資產的印度資金管理公司計劃加速擴大聘僱高級銀行人才，祭出的優渥徵才條件，是讓他們可保留多達60%的業績收入。這凸顯出在快速成長的印度財富管理市場，對人才的競爭日益激烈。

2021年在孟買創立的Neo集團（Neo Group）計劃在明年3月前聘僱多達70位財富管理師。截止2025年3月，Neo在財富管理和資產管理方面的總資產達到5,500億盧比（約65億美元）。Neo此舉爲近年私人銀行業聘僱熱潮再添一筆。同時間，印度億萬富豪銀行家柯塔克（Uday Kotak）旗下私人銀行、渣打銀行和匯豐控股等大型銀行競爭同業也在印度私人理財市場積極擴大業務。