新北課後輔導老師遭欠薪2月 教育局承諾檢討發薪流程

新北課後輔導老師遭欠薪2月，教育局承諾檢討發薪流程。（示意圖：shutterstock／達志）

新北市有國小課後輔導班老師反映，被學校積欠去年12月至今年1月薪資，連過年都領不到錢，引發社會關注。市議員鄭宇恩痛批，新北教育局以承辦人員異動爲由，延宕覈定補助經費，導致老師受薪權益受損，呼籲應立即檢討發薪流程、確保經費到位。

據當事輔導老師透露，2個月薪資懸而未發，連私人企業也少見拖欠薪資到跨年的情況，更何況是公部門的教育機構。她表示，在向議員鄭宇恩求助後，教育局才緊急撥款，顯示行政作業流程確有漏洞。

鄭宇恩表示，課後照顧經費主要來自學生自費、中央對弱勢兒童補助，以及教育局差額撥補。然而部分學校習慣等到所有經費到位才一併發放，最終導致老師連過年期間都領不到錢。她呼籲教育局應優先墊付或先行覈定，並督導各校在每月底就能準時發薪，避免再度上演「苦候薪水」的窘境。

教育局說明，9成5以上的學校已於過年前完成課後老師薪資發放，僅極少數學校因「等待教育局覈定補助再一次發放」才導致薪水延遲。教育局承認1月適逢過年，加上人員異動造成作業延宕，已於2月13日完成補助經費覈定並督促未發薪的學校加速處理，並強調後續將檢討經費覈定流程，以免再度引發類似紛爭。

然而，鄭宇恩也指出，幼兒園延長照顧服務經費同樣依賴中央撥款，若中央總預算延遲通過，便可能造成核發期程落差。她呼籲立法委員加速審理預算，讓教育經費能及時落實，避免基層教師不斷面臨相同問題，同時也爲兒童教育品質把關。