託嬰中心可聘無證人員 民團炸鍋

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近年託嬰中心面臨人力荒，衛福部因而預告修正《兒童及少年福利機構設置標準》，擬允許託嬰中心可直接聘僱完全沒有相關學歷與經驗背景的人員，從事照顧0至2歲幼兒的工作，期限最長可達2年、比例最高可達三分之一。托育及就業政策催生聯盟召集人王兆慶26日表示，一旦法規修訂通過，將有大量的「零資格人員」進入托嬰中心，後果將不堪設想。

依衛福部預告草案與教育部現行做法比對，教育部仍要求幼兒園聘用無證人員要接受一定的學歷及訓練才能工作，但衛福部卻未明列相關規定。

彭婉如文教基金會組長李庭欣表示，立法院審議中的《兒童托育服務法》明明要強化託嬰機構管理規範，結果衛福部卻做出矛盾決策，取消0至2歲託嬰專業人員的資格把關機制，等於把幼兒放上賭桌，是相當不負責任的做法，呼籲立法院應該於《兒童托育服務法》明定人員資格，以免衛福部濫開後門。

全國教保產業工會理事楊秀彥則指出，若衛福部想改善人力短缺的問題，應該致力布建公共化的托育體系，才能提升人員薪資及工時等勞動條件，並將照顧比下修爲1歲以下1：3、一歲以上1：4，纔是人力流失的解方。

婦女新知基金會主任李盈學說，人力不足的解方不應該是濫開後門，政府要做的提高薪資條件、加強違規退場機制，才能讓家長有信心，且開後門也會讓專業托育人員的勞動負擔、心理壓力更大，現場可能更混亂、更危險。

衛福部指出，放寬資格的人員是指3年內已取得托育人員專業訓練課程126小時結業證書，或領有經教育主管機關覈定、備查的幼托相關訓練至少20學分證明或360小時結業證書，並應於1年內取得托育人員技術士證或畢業證書。僅最近1次評鑑甲等以上、報主管機關覈准者，才能進用，並應提供訓練及現場指導。

面對民團的質疑，社家署代理署長周道君說，2個修正草案都在預告階段，預告截止日爲9月25日，各界對草案有修正意見皆可提出，衛福部收集意見後，會再進行綜合整理、討論與調整。