提升專業度 金控獲ESG證照人才成寶

富邦金控表示，這些取得永續金融證照的員工，在瞭解相關趨勢及規範的改變下，有助於預先調整以因應未來可能的變化，並確保公司永續策略與作法符合國際趨勢，更利於與國際機構投資人溝通。另外，也可凝聚內部共識，建立共同語言，共同爲永續目標努力。例如即使非主責碳排目標的部門，對於S1、S2的要求也都有基本的瞭解，有助於各單位對議題的理解，並提升議事討論的效率。

臺新金控指出，響應金管會推動的「綠色及轉型金融行動方案」，證照取得能夠協助企業客戶評估綠色融資、社會責任債券等金融工具，提供符合ESG標準融資方案，助企業實現低碳轉型。

包括在法人融資方面，從徵信、授信評估與審覈流程，均納入ESG面向之永續相關議題作爲考量因子，法金員工除了要會看得懂客戶營況財報，還需讀懂客戶ESG或是碳排數據表現，尤其針對資源缺乏的中小企業客戶，提升業務人員金融永續能力，有助於協助中小企業在數位及綠色轉型上取得所需資金。

另外，在推廣綠色金融產品方面，例如臺新銀持續推動永續連結貸款、永續基礎建設貸款、綠能與永續相關授信，希望透過證照取得能加速員工熟悉永續金融領域，進而提升永續金融專業度。

永豐金則針對去年推動的永續金融管理師認證班，透過課程學習與交流，藉此發掘永豐在永續推動上的挑戰與未來發展的契機，有助於將永續思維帶入各專業領域的業務推動；同時成爲公司內部種子講師，將學習收穫化爲內部訓練教材，協助公司推動永續培育工作。

在銀行財富管理業務方面，取得永續金融相關證照的加入，可讓財富管理與投資團隊具備ESG投資分析能力，能識別具永續競爭優勢的投資標的，爲客戶打造符合永續發展原則的投資組合，提升長期回報與風險管理。