全面放「高溫假」？近5成勞工喊贊成 合理日薪破3千

1111人力銀行9日發表調查，顯示近半勞工支持全面高溫假。 圖／1111人力銀行提供

全球氣候趨極端，臺灣勞工不但面對颱風也頭頂豔陽，在未來每年都預計是最熱一年的背景下，是否放高溫假引發熱議。1111人力銀行調查，整體有超93％勞工支持高溫假，更有逼近半數勞工贊成不分工作型態全面放高溫假。

近期高溫、颱風等氣候對勞工的影響受到關注，高溫是否放假、是否區分工作型態也是焦點，勞動部長洪申翰曾稱坐辦公室的職員放高溫假有點怪。1111人力銀行9日發表調查指出，高達49.3％勞工贊成「不分工作型態，一律放高溫假」，另有44％認爲應區分工作型態再行放假，總計超過93％支持有高溫假，僅6.6％表示反對。

1111人力銀行表示，調查顯示高溫假在民間已有一定的支持聲浪，臺灣有24.6％勞工從事戶外的工作型態、59.3％屬於室內工作有冷氣，有16％屬於室內工作但沒有空調。此外，有近70％勞工表示曾因高溫工作有頭暈頭痛狀況，有22%的勞工曾因此中暑昏倒。

1111人力銀行發言人曾仲葳指出，氣候異常造成的極端溫度，加劇了某些勞動族羣的風險與勞累感，尤其是從事戶外工作的勞工，更需要有制度性的保護與補償。同時，受訪者多表示，若必須在高溫戶外工作8小時，勞工認爲合理的日薪平均爲3,159元，換算時薪近400元，不過也有6%勞工認爲給再多錢都不願意。若必須高溫工作，勞工最期待配套措施爲，彈性工時避開中午時段、發放高溫出勤津貼、提供勞工適當遮陽休息地點、僱主提供降溫配備以及延長勞工休息時間。

對臺風影響方面，調查顯示，76％勞工曾在臺風天出勤，其中52.6％是因工作性質所逼，20.1％屬老闆硬性要求不得請假，有近15％是爲避免被扣薪而硬着頭皮上工，有10.5％者是爲雙倍工資上工。同時，受訪勞工多認爲在臺風天工作8小時合理日薪平均爲3,210元，有7.3％認爲給再多錢都不願意。

1111人力銀行總經理張篆楷表示，臺灣職場環境受到氣候變遷劇烈衝擊，加劇人才流動與缺工壓力。建議政府應研擬更具體的高溫工作指引、考慮立法評估「高溫假」制度的適用條件與配套，或是修法將鼓勵僱主在臺風假期間給予勞工全薪改爲強制性質，保障員工權益；同時企業也應調整管理彈性，提升勞動安全與關懷機制，降低職災風險與員工流失。