勞工之光感恩有您 臺南市模範勞工表揚、勞資和諧優良企業頒獎

▲臺南市勞工局每年辦理模範勞工選拔活動,透過各產、職業工會及事業單位推薦,評選出臺南市年度模範勞工,2025年獲選者共計356位,將進行頒獎表揚。(圖/記者林東良翻攝)

記者林東良/臺南報導

一年一度勞動節將至,爲慶祝年度勞工盛事,肯定基層對社會、經濟發展的貢獻,臺南市勞工局每年辦理模範勞工選拔活動,透過各產、職業工會及事業單位推薦,評選出臺南市年度模範勞工,2025年獲選者共計356位。

爲表揚獲選之模範勞工,臺南市政府訂於4月25日下午5時在臺南市安平區玄饌海鮮宴會館及4月26日上午9時在關子嶺勞工育樂中心(富野溫泉會館)辦理兩場次表揚大會。除模範勞工表揚外,另於4月26日第2場次同時表揚:(1)15名臺南市身心障礙者職場楷模;(2)5個進用身心障礙者績優單位;(3)5位移工楷模;(4)31個勞資關係和諧優良事業單位;(5)15個簽訂團體協約事業單位及其所屬企業工會,17日特別邀請臺灣傑士電池工業股份有限公司,勞資雙方代表分享促進勞資和諧創造勞資雙贏的密訣。

勞工局王鑫基局長表示,「打造希望家園」是臺南市施政的主軸,勞工局透過各項政策規劃,爲市民打造一個和諧、活力及友善的就業環境。在保障勞動權益方面,勞工局積極宣導勞動法令,針對事業單位擴大宣導廣度,並透過校園巡迴計劃,將勞權教育向下紮根,以提升市民勞權意識。在提升勞動條件方面,積極協助事業單位簽訂團體協約,敦促勞資雙方溝通協商,以期共創雙贏。2024度勞工局已成功輔導15個事業單位及其所屬企業工會順利簽訂團體協約,對於促進勞資誠信協商,提升勞動市場競爭力之單位,評選特優「臺灣傑士電池工業股份有限公司」等14家,及優等「臺南紡織股份有限公司」等17家勞資關係和諧優良事業單位,一同於本次活動加以表揚,肯定他們的付出。且因應美國關稅衝擊,此時更需要工會作爲溝通橋樑及黏着劑,站在維護勞工權益與公司營運立場,勞資雙方透過集體協商,找出最佳的因應方案,與公司攜手合作一起渡過難關。

臺灣傑士電池工業股份有限公司林東銘部長表示,透過集體協商,公司與員工建立良好的溝通,更能穩定勞資關係,促進雙方更緊密的合作關係;本次勞資雙方簽訂團體協約內容涵蓋工資待遇、工作時間、休假等重要議題;協商過程充分考慮員工的利益和公司的發展需求,力求實現勞資雙贏。

工會理事長呂明達表示,工會簽訂團體協約,爲會員爭取有關年終獎金、颱風出勤加班費及追加意外險等福利,雖爲工會的一小步,確是勞資和諧的一大步。

勞工朋友們是推動產業發展的基石,勞工的權益保障和工作環境的改善也是推動產業發展的重要因素,勞工局將繼續成爲勞工朋友的後盾,爲他們創造更好的工作環境,讓每一位勞工都能在自己的崗位上發光發熱,共同推動社會的發展。