「還假於民」再加碼！藍提案修法 勞工任職滿3個月有3天特休假

牛煦庭表示，提案主責爲衛環委員會，尚須視朝野協調與實務推動進度。他認爲可先觀察國定假日新制實施成效，待數據收集後再研議推動細節。（牛煦庭提供）

立法院9日三讀通過「紀念日及節日實施條例」，新增4＋1天國定假日，不過國民黨團沒有要停止修訂增加勞工權益法案。國民黨立委牛煦庭、廖偉翔、謝龍介等16人也提出修法勞基法第38條，盼同步提高特休假待遇。若修法通過，勞工在職滿3個月即享3天特休，較現行法規提前3個月取得假期。

依照現行規定，勞工需在職滿6個月，才能享有3天特休；6個月以上1年未滿者，3日，1年以上2年未滿者，7日，2年以上3年未滿者，10日，3年以上5年未滿者，每年14日。國民黨此次提案主張，將整體特休假天數往前挪動並提高，例如在職3至6個月給3天、滿半年給5天，1年以上爲10天，年資3年以上每年可休16天，年資10年以上者則維持每年加1日，上限爲30日。

牛煦庭指出，臺灣長年被批評是「血汗之島」，工時過長問題未解，因此希望藉由法案鬆綁門檻，讓勞工更早享有合理假期。他也提到，在推動國定假日修法過程中，黨內即有聲音主張應同步處理特休問題，最終決定採取雙軌並進的方式推動。

針對修法時程，牛煦庭表示，提案主責爲衛環委員會，尚須視朝野協調與實務推動進度。他認爲可先觀察國定假日新制實施成效，待數據收集後再研議推動細節。廖偉翔則說，目前階段「一步一步來」。

事實上，類似概念過去綠營亦曾提出。民進黨團2016年曾提修法草案，主張滿半年可休3天特休，年資更高者逐級遞增。時任立委鍾孔炤甚至提出滿3個月就給4天假、滿9年可休28天，但相關版本未獲民進黨團共識，最終未能通過。