BOSS直聘有公司“秀恩愛”引發不適，相關職位已下架，律師稱有侵犯他人人格之嫌

5月9日消息，近日，有網傳截圖顯示，BOSS直聘(NASDAQ：BZ；HK：02076)平臺出現一則異常招聘信息，武漢旁時寒商貿有限公司發佈招聘，任職要求指明瞭性別、年齡、姓名第一個字、第二個字、第三個字。此後，“BOSS直聘 秀恩愛”相關話題衝上熱搜。

5月9日，紅星資本局致電BOSS直聘官方客服了解到，相關職位違反平臺規則已於當天進行處置。紅星資本局查詢BOSS直聘網站發現該公司已經查詢不到。

此前，BOSS直聘母公司看準科技有限公司發佈財報顯示，2024年，公司收入同比增長23.6%，財報稱，該增加主要是由付費企業端用戶增長所帶動。

相關職位已下架

律師：涉嫌侮辱他人

網傳截圖顯示，該招聘職位爲前臺，薪資範圍15000-30000元/月，提成方式是每年不定期旅遊，工作地址距離家庭住址1.5千米，距離家庭住址騎行約8分鐘。此外，職位詳情還特別指明瞭5條任職要求，包括應聘者名字及出生年月等。

網友認爲，這是典型的“蘿蔔坑”，招聘信息是發佈者“秀恩愛”行爲。

5月9日，紅星資本局在BOSS直聘官網搜索武漢旁時寒商貿有限公司顯示暫無相關內容。

天眼查信息顯示，武漢旁時寒商貿有限公司，成立於2022年，位於湖北省武漢市，是一家以從事零售業爲主的企業。紅星資本局嘗試致電，該公司但電話已關機。

廣東中安律師事務所律師、深圳市勞動人事爭議仲裁委員會兼職仲裁員潘翔表示，用人單位發佈的這則招聘啓事具體到他人的出生年月、家庭住址與招聘單位的距離、完整姓名的描述，這不僅僅是“惡搞”“惡作劇”那麼簡單，而是假借發佈招聘啓事之名，行公開侮辱他人之實，涉嫌違反《治安管理處罰法》公然侮辱他人的規定，應該被追究治安違法責任；這種行爲也是涉嫌違反《民法典》的規定，侵犯他人人格尊嚴的侵權行爲，侵權行爲人應該承擔停止侵權、賠禮道歉、賠償損失的民事責任。

5月9日，紅星資本局致電BOSS直聘，官方客服表示相關職位違反平臺規則已於當天進行處置。

該公司是自行下架還是被處罰下架？該條招聘信息是否經過審覈？在BOSS直聘上發佈招聘信息的流程和規則是什麼？該名客服表示已經記錄問題反饋給相關團隊，截至發稿，暫無回覆。

母公司去年收入73.56億元

主要來自企業客戶

據官網簡介，BOSS直聘成立於2014年，是目前國內平均月度活躍用戶數（MAU）最大的在線招聘平臺。2021年6月11日，BOSS直聘在納斯達克上市，2022年12月22日，正式以介紹方式於香港聯合交易所主板完成雙重主要上市。

4月10日，BOSS直聘母公司看準科技有限公司發佈了2024年全年財報。公司收入由2023年的59.52億元增加到2024年的73.56億元，同比增長23.6%，經調整經營利潤率創下了31.5%的歷史新高。

財報顯示，公司收入主要來自向付費企業客戶提供線上招聘服務。具體而言，對企業客戶的線上招聘服務收入由2023年的58.89億元增加23.4%至2024年的72.7億元。其他服務（主要包括向求職者提供的付費增值服務）收入由2023年的0.629億元增加36.2%至2024年的0.857億元。